57 சீன ஜவுளி மற்றும் பேஷன் நிறுவனங்கள் ஒன்றிணைந்து 'காலநிலைப் பணிப்பாளர் துரிதப்படுத்தும் திட்டத்தை' வழங்கியுள்ளன, இது ஒரு புதிய நாடு தழுவிய முன்முயற்சியுடன் காலநிலை நடுநிலைமையை அடைவதற்கான ஒரு பணி அறிக்கையாகும்.இந்த ஒப்பந்தம் தற்போதுள்ள ஐக்கிய நாடுகளின் ஃபேஷன் சாசனத்தைப் போலவே தோன்றுகிறது, இது பொதுவான இலக்குகளைச் சுற்றி தொழில் பங்குதாரர்களை சீரமைக்கிறது.